🔹 For arbejdsgiver sådan gør du med forskudsferie fra 1. september: Et nyt ferieår starter den 1. september – og det åbner op for muligheden for at tilbyde ferie på forskud, hvis dine medarbejdere endnu ikke har optjent nok feriedage. Husk: ✍️ En skriftlig aftale er et krav. Den sikrer, at du kan modregne dagene, […]
🔔 August for arbejdsgivere og HR – er du klar? Ferien er (næsten) slut, og august markerer overgangen fra afslapning til aktivitet. Det er nu, du som arbejdsgiver eller HR-ansvarlig skal sikre, at hverdagen starter godt – både for forretningen og for medarbejderne. 💼🌿 Her er 6 ting, du bør have styr på i august: […]
🔔 Husk at bogføre og indberette moms – undgå bøder og besvær 🔔 Juni er ofte en stille måned for mange virksomheder – en god mulighed for at få styr på de administrative opgaver, som nemt kan glide i baggrunden i en travl hverdag. Én af de vigtigste opgaver er at bogføre og indberette moms […]
📢 Vigtig info om ferietillæg Ifølge ferieloven skal ferietillæg udbetales i to omgange i løbet af ferieåret – medmindre andet er aftalt via overenskomst eller hvis ferietillægget udbetales løbende ved ferieafholdelse. 📅 Udbetalingstidspunkter: Maj 2025:Ferietillæg for perioden 1. september 2024 – 31. maj 2025 💸 August 2025:Ferietillæg for perioden 1. juni 2025 – 31. august […]
🚨 Vigtigt at vide om din løn i maj 2025 🚨 Maj måned betyder en højere løn for mange, da både ferietillæg og store bededagstillæg bliver udbetalt. Her er hvad du skal være opmærksom på: 🌴 Ferietillæg Ferietillægget for perioden 1. september 2024 til 31. maj 2025 bliver udbetalt med din maj og august-løn. Det […]